zobacz 6 typ贸w toksycznych pracownik贸w

Z nimi nie lubimy pracowa膰. 6 typ贸w toksycznych pracownik贸w!

Dagny Kurdwanowska

Plotkowanie, agresywne zachowania, okazywanie wy偶szo艣ci, spychologia 鈥 pomys艂贸w na to, jak zniech臋ci膰 do siebie wsp贸艂pracownik贸w jest wiele. Zobacz 6 typ贸w toksycznych pracownik贸w i sprawd藕, jak ich dzia艂ania wp艂ywaj膮 na atmosfer臋 w firmie.
Share on facebook
Share on twitter
Share on email
Share on linkedin
Share on facebook
Share on twitter
Share on email
Share on linkedin

Na dzie艅 dobry ju偶 co艣 nie tak

Przychodzisz rano do biura w dobrym humorze, pe艂na energii i zapa艂u do pracy. Niestety, od progu witaj膮 ci臋 niezadowolone pomruki, niekt贸rzy w og贸le nie odpowiadaj膮 na zwyk艂e 鈥瀋ze艣膰鈥. Oho, my艣lisz, pewnie szef ju偶 w pracy. Zwykle rano przychodzi w kiepskim nastroju i rozstawia wszystkich po k膮tach. Starasz si臋 o tym nie my艣le膰, tylko robi膰 swoje.

Ale ju偶 po chwili, gdy robisz w kuchni kaw臋 staje nad tob膮 i z wynios艂膮 min膮 rzuca k膮艣liw膮 uwag臋 鈥 Widz臋, 偶e masz za du偶o czasu? Zaczynasz si臋 stresowa膰, biegniesz szybko do biurka. Do ko艅ca dnia boisz si臋 ruszy膰 na d艂u偶sz膮 przerw臋. Zostajesz zasypana zadaniami, ale w 偶adnym mailu szef nie precyzuje dok艂adnie co i na kiedy masz zrobi膰. Na koniec dnia robi ci awantur臋, 偶e si臋 nie wyrobi艂a艣. Oczekuje te偶, 偶e zostaniesz po godzinach i nadrobisz wszystko. Masz ochot臋 wsta膰, wyj艣膰 i wi臋cej nie wr贸ci膰, ale zaciskasz z臋by. Po kolejnym tygodniu sk艂adasz wym贸wienie.

Toksyczni wsp贸艂pracownicy

Oboj臋tnie, jakie stanowisko zajmuj膮, potrafi膮 z pracy uczyni膰 prawdziwe piek艂o i sprawi膰, 偶e rotacja w zespole b臋dzie wysoka. Je艣li ich dzia艂ania zostan膮 ujawnione, a ocieraj膮 si臋 o mobbing, mog膮 w bardzo niekorzystny spos贸b wp艂yn膮膰 na wizerunek firmy. Firma MonsterPolska.pl przygotowa艂a zestawienie 6 zachowa艅, kt贸re sprawiaj膮, 偶e z tymi lud藕mi nie lubimy pracowa膰.

Z wszelkich bada艅 wynika, 偶e z toksycznymi lud藕mi nikt na d艂u偶sz膮 met臋 nie chce wsp贸艂pracowa膰, a tym bardziej nie chce podlega膰 takiej osobie w biurze. Ekonomiczne wska藕niki pokazuj膮, 偶e w krajach gdzie panuje wysoka kultura pracy, a pewne zachowania s膮 niedopuszczalne, pracownicy pracuj膮 efektywnie i s膮 zadowoleni z miejsca zatrudnienia 鈥 m贸wi Joanna 呕ukowska, ekspert serwisu pracy MonsterPolska.pl.

Zobacz 6 typ贸w toksycznych pracownik贸w

Pan i w艂adca

W 2003 roku, badacz Dacher Kelner postanowi艂 sprawdzi膰, co si臋 dzieje z lud藕mi, gdy dojd膮 do w艂adzy i utrac膮 kontrol臋 nad zachowaniem. Do eksperymentu 鈥 opisanego w Psychological Review 鈥 zaprosi艂 student贸w, kt贸rych podzieli艂 na grupy. W ka偶dej byli 鈥瀙racownicy鈥 i 鈥瀞zefowie鈥. Gdy tylko m艂odzi ludzie otrzymywali stanowiska zaczynali inaczej si臋 zachowywa膰. Zmiana uwidacznia艂a si臋 nawet w momencie jedzenia (w trakcie eksperymentu wnoszono bowiem na talerzu ciastka). Szefowie grupy mlaskali podczas jedzenia, nie zamykali ust, byli bardziej 艂apczywi. Wszystko co m贸wili i robili by艂o bardziej ostentacyjne. W艂adza, kt贸r膮 dostawali na czas eksperymentu, sprawia艂a, 偶e zachowywali si臋 wobec wsp贸艂pracownik贸w w ma艂o elegancki spos贸b.

Skorzystaj z bezp艂atnego kursu online “Jak poszukiwac rozwi膮za艅 w 偶yciu i biznesie?”

Spychacz

Praktykuje 鈥瀞pychologi臋鈥. Czyli? Robi wszystko, 偶eby nie pracowa膰, a swoimi obowi膮zkami obci膮偶a膰 innych. Okazuje si臋, 偶e z bada艅, kt贸re wykona艂 serwis primesoft.pl, wynika, 偶e 36 proc. spi臋膰 pomi臋dzy pracownikami powoduje w艂a艣nie zrzucanie odpowiedzialno艣ci za zadania na innych.

Plotkarz

Czym innym s膮 lu藕ne rozmowy na kawie czy papierosie, a czym innym regularne plotki o wsp贸艂pracownikach w firmowej kuchni. Rozsiewanie plotek jest bardzo 藕le widziane w firmach o wysokiej kulturze pracy. Je艣li dodatkowo godz膮 one w dobre imi臋 pracownika lub firmy mog膮 sko艅czy膰 si臋 wezwaniem na dywanik do szefa.

Przeczytaj tak偶e: 5 sposob贸w na emocje w pracy

Z艂o艣liwiec

Z艂o艣liwo艣膰, to jedna z przywar nielubianych w zespole 鈥 agresor贸w. Zanim przylgnie do kogo艣 艂ata agresora, warto wiedzie膰, 偶e takim zachowaniem sygnalizuje si臋 tylko swoj膮 s艂abo艣膰. Z bada艅 prowadzonych przez Nathanaela Fasta, profesora z University of Southern Kalifornia wynika, 偶e ludzie zaczynaj膮 uzewn臋trznia膰 negatywne emocje, kiedy czuj膮, 偶e ich ego jest zagro偶one.

Samotny na podium

Wsp贸艂pracownicy ceni膮 osoby, na kt贸re mog膮 liczy膰. Je艣li kto艣 pracuje tylko na w艂asny sukces, a koleg贸w z pracy pozostawia samym sobie, nawet gdy ma mo偶liwo艣膰 im pom贸c, nie zdob臋dzie ich sympatii. Sytuacja zmienia si臋, gdy pewnego dnia to on potrzebuje pomoc i chce zamieni膰 si臋 na dy偶ury albo pilnie poszukuje kontaktu do osoby z bran偶y. Na kogo mo偶e w贸wczas liczy膰? Warto pracowa膰 szanuj膮c ca艂y zesp贸艂.

Po偶yczalski

Nie trzeba bada艅, wystarcz膮 rozmowy z pracownikami, aby dowiedzie膰 si臋, 偶e na li艣cie najbardziej dra偶ni膮cych zachowa艅 jest po偶yczanie rzeczy (ksi膮偶ek, kubk贸w, herbaty) z biurka innych os贸b i to bez pytania. S艂owem, 鈥瀌obry zwyczaj, nie po偶yczaj鈥.

Zarejestruj si臋 aby otrzyma膰 newsletter

 

Na tej stronie wykorzystujemy cookies. Uzyskujemy do nich dost臋p w celach analitycznych oraz w celu zapewnienia prawid艂owego dzia艂ania strony. Je偶eli nie wyra偶asz na to zgody, mo偶esz zmieni膰 ustawienia w swojej przegl膮darce. Zobacz wi臋cej w Polityce Prywatno艣ci.

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close