Sukces Pisany Szminką platforma pierwszego wyboru dla kobiet

Portal wiedzy i najnowsze trendy ze świata biznesu, start-upów, finansów oraz kobiecej przedsiębiorczości

Dzień kobiet – kiedyś goździk i rajstopy, dziś transparent i czarna wstążka

Dzień kobiet – kiedyś goździk i rajstopy, dziś transparent i czarna wstążka

marsz kobiet

8 marca kobiety ponownie wyjdą na ulice, by budować solidarność i protestować przeciwko łamaniu ich praw.


8 marca obchodzony jest na całym świecie jako Dzień Kobiet. Tradycja rozpoczęła się w 1910 r., kiedy uznano, że potrzeba działań, by zwrócić uwagę opinii publicznej na kwestię praw kobiet oraz by zbudować społeczne wsparcie dla idei powszechnych praw wyborczych dla kobiet. I choć nam to święto kojarzy się przede wszystkim z czasami PRL, kiedy w dobrym tonie było obdarowywanie kobiety parą rajstop, goździkami, 8 marca miał być dniem dyskusji o problemach, z którymi kobiety muszą się zmagać.

Dziś rajstopy kobiety kupują sobie same, goździki wyszły z mody, a Dzień Kobiet coraz częściej jest okazją nie do świętowania, ale właśnie do debaty nad sytuacją kobiet i barierami, z którymi kobiety borykają się niezależnie od szerokości geograficznej – dostępem do edukacji, środków antykoncepcyjnych, opieki medycznej, polepszeniem sytuacji na rynku pracy, godzeniem ról w życiu prywatnym i zawodowym.

W tym roku na rozmawianiu i debatach się nie skończy. Na 8 marca zapowiadany jest Międzynarodowy Strajk Kobiet. Pod hasłem „Solidarność naszą bronią” kobiety wyjdą na ulice w kilkudziesięciu miastach w Polsce i w ponad 40 krajach w Europie, Ameryce, Australii i Azji. Inspiracją stał się ubiegłoroczny Czarny protest, kiedy kobiety w 150 miastach w Polsce i w ponad 60 za granicą, wyszły na ulice ubrane na czarno w proteście przeciwko zaostrzeniu ustawy antyaborcyjnej. Marsz odniósł skutek – politycy nie poparli feralnej ustawy, a kobiety udowodniły, że potrafią być solidarne, mają siłę i wpływ na to, co się dzieje w państwie.

Tym razem aborcja i antykoncepcja będą jednym z tematów, które zostaną poruszone z okazji Dnia Kobiet. Marcowy marsz ma pokazać także inne problemy i ograniczenia, które prowadzą do naruszania praw kobiet i nierównej sytuacji na rynku pracy.

Oto najważniejsze z nich:

Poprawa sytuacji ekonomicznej kobiet

Analiza rynku pracy w Polsce i na świecie od lat pokazuje wiele istotnych różnic w traktowaniu mężczyzn i kobiet. Niski współczynnik aktywności zawodowej kobiet to jeden z aspektów tego problemu. Najnowsze badania pokazują, że aż 4 na 10 Polek nie pracuje. Więcej o tym możecie przeczytać w naszym artykule.

Problemem nadal jest mniejsza obecność kobiet w kadrze zarządzającej firm. Kobiety wciąż zarabiają też mniej niż mężczyźni na tych samym stanowiskach. Główny Urząd Statystyczny oszacował, że w 2016 roku wskaźnik zróżnicowania wynagrodzeń kobiet i mężczyzn (Gender Pay Gap – GPG) dla Polski wyniósł 7,7, co oznacza, że kobiety za godzinę pracy zarabiały średnio o 7,7% mniej od mężczyzn. Trudniejsza sytuacja kobiet na rynku pracy jest spowodowana szeregiem barier i przeszkód. Wynika to głównie z podwójnej, a czasem i potrójnej roli, jaką pełnią – aktywnych zawodowo kobiet, matek i opiekunek, m.in. dla starszych i schorowanych rodziców.

Jednym z postulatów, o które walczy Ogólnopolski Strajk Kobiet jest też bardziej skuteczne ściąganie alimentów przez państwo oraz bardziej surowe karanie dłużników alimentacyjnych. Jak już mogłyście przeczytać w jednym z naszych artykułów od końca września 2016 do końca stycznia 2017 liczba dłużników alimentacyjnych wzrosła o prawie 17 tys. osób.

Konwencja Antyprzemocowa

Ustawa antyprzemocowa została ratyfikowana przez Polskę w 2015 roku, mimo głosów sprzeciwu ze strony Kościoła Katolickiego i środowisk prawicowych, które nie zgadzały się z niektórymi jej zapisami. Konwencja ta ma chronić kobiety przed wszelkimi formami przemocy oraz dyskryminacji. Państwo ze swojej strony ma obowiązek zapewnić oficjalną, całodobową infolinię dla ofiar przemocy, internetowy portal z informacjami na ten temat oraz odpowiednią liczbę schronisk i ośrodków wsparcia. Bardzo ważnym aspektem jest również monitorowanie przestępstw związanych z przemocą domową i seksualną oraz profilaktyczna edukacja zarówno wśród kobiet, jak i mężczyzn. Ważne jest też wdrażanie procedur zapobiegających wtórnej wiktymizacji, czyli między innymi skuteczna ochrona ofiar i izolacja sprawców. To, co kobiety powinno szczególnie niepokoić jest fakt, że coraz częściej słyszy się, że Polska myśli o wypowiedzeniu Konwencji Antyprzemocowej. Byłby to wielki krok w tył dla Polski jako kraju wspierającego i chroniącego kobiety.

Prawa reprodukcyjne

Jeden z najbardziej kontrowersyjnych tematów dotyczących kobiet, który nie ogranicza się jednak wyłącznie do ustawy antyaborcyjnej. Istotą praw reprodukcyjnych jest uznanie podstawowego prawa wszystkich par i jednostek do swobodnego i samodzielnego decydowania o powiększeniu rodziny, a co za tym idzie do pełnej informacji na temat regulowania płodności oraz dostępu do bezpiecznych metod antykoncepcji. Obejmuje to też ogólny dostęp do badań prenatalnych, utrzymanie standardów opieki okołoporodowej oraz dostęp do metody in vitro.
To zaledwie kilka postulatów, na które chce rzucić światło Ogólnopolski Strajk Kobiet. By wziąć udział w proteście, nie musisz zgadzać się z nimi wszystkimi. Wiele tematów budzi kontrowersje i od lat jest powodem sporów także wśród kobiet. 8 marca jest jednak doskonałą okazją, by znów zbudować solidarność ponad tym, co kobiety dzieli i pokazać, co je łączy. Prawa kobiet są naszą wspólną sprawą, a solidarność skuteczną bronią w obliczu próby ich łamania.

Jak można protestować 8 marca?

– Możesz pójść w jednym z marszy
– Możesz zdecydować się na strajk totalny (zaprzestanie pracy oraz wykonywania pracy w domu) lub strajk czasowy (zaprzestanie pracy na 1-2 godziny)
– Możesz ubrać się na czarno lub wpiąć czarny znaczek/wstążeczkę na znak, że popierasz kobiety i ich prawa.

Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o wydarzeniach 8 marca:

1. Międzynarodowy strajk kobiet w Warszawie

2. Międzynarodowy Stajk Kobiet- cała Polska

3. Oficjalna strona

 

Komentarze

może cię zainteresować

Najnowsze wpisy wybrane specjalnie dla Ciebie

Sukces Pisany Szminką

Wspieramy i promujemy kobiety od 2008 roku.

Newsletter

Jesteś ciekawy, co u nas nowego?
Bądź na bieżąco, zapisz się do newslettera!

NEWSLETTER

Potrzebujesz jeszcze więcej motywacji, inspiracji i wiedzy?

Bądź na bieżąco i zapisz się do naszego newslettera!





Podanie przez Ciebie powyższych danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do korzystania z Newslettera.
Zapisując się wyrażasz zgodę na przesyłanie przez nas informacji o tematyce motywacyjnej, rozwoju osobistego, nowościach w serwisie oraz informacji handlowych.
Administratorem danych osobowych jest Fundacja Sukcesu Pisanego Szminką z siedzibą w Warszawie (00-012) przy ul. Podchorążych 75/77 lok. 2.
Zapoznaj się z naszą Polityką Prywatności, z której dowiesz się, jak chronimy Twoje dane.

Na tej stronie wykorzystujemy cookies. Uzyskujemy do nich dostęp w celach analitycznych oraz w celu zapewnienia prawidłowego działania strony. Jeżeli nie wyrażasz na to zgody, możesz zmienić ustawienia w swojej przeglądarce. Zobacz więcej w Polityce Prywatności.

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close