jak dosta膰 wymarzon膮 prac臋

To praca twoich marze艅, ale nie masz potrzebnego do艣wiadczenia? Zobacz, co mo偶esz zrobi膰, 偶eby j膮 zdoby膰!

Agnieszka Kaniewska, Jobhouse

Jako dzieci cz臋sto jeste艣my pytani - kim chcia艂by艣 zosta膰 w przysz艂o艣ci? Zazwyczaj to pytanie towarzyszy nam tak偶e w p贸藕niejszych latach i sami pr贸bujemy sobie na nie odpowiedzie膰. Gdy ju偶 nam si臋 to uda i wiemy, w kt贸rym kierunku chcemy i艣膰 to du偶y sukces. Co jednak, je艣li brakuje nam do艣wiadczenia w obszarze, w kt贸rym chcieliby艣my si臋 rozwija膰? Poni偶ej znajdziecie kilka wskaz贸wek!

1. Zosta艅 wolontariuszem

Je艣li Twoje CV jest skromne, bo dopiero wchodzisz na rynek warto pomy艣le膰 o wolontariacie. Ofert dla wolontariuszy jest bardzo du偶o, jest te偶 wiele organizacji, kt贸re zajmuj膮 si臋 zrzeszaniem os贸b ch臋tnych do bezinteresownej pomocy. Ka偶da aktywno艣膰 jest mile widziana – dzi臋ki temu Tw贸j wymarzony pracodawca zobaczy, 偶e Twoje podej艣cie nie jest pasywne i nie marnujesz wolnego czasu. Bran偶, w kt贸rych organizowane s膮 akcje dla wolontariuszy jest wiele, by膰 mo偶e kt贸ra艣 z nich to w艂a艣nie ta, w kt贸rej chcia艂by艣/chcia艂aby艣 docelowo pracowa膰?

WSZYSTKO, CO MUSISZ WIEDZIE膯 O PRZYGOTOWANIU DO ROZMOWY KWALIFIKACYJNEJ 鈥 PORADNIK!

2. Id藕 na sta偶

Cz臋sto kojarzony z parzeniem kawy oraz drukowaniem dokument贸w – sta偶. W odr贸偶nieniu od praktyk, kt贸re na uczelniach wy偶szych s膮 obowi膮zkowe, sta偶 jest podejmowany dobrowolnie. Niestety niekt贸rzy wci膮偶 my艣l膮 o sta偶ach w kategoriach wyzysku i pracy za darmo. I to b艂膮d. W ofertach mi臋dzynarodowych korporacji, firm z polskim kapita艂em, tych bardzo du偶ych, ale te偶 tych mniejszych, mo偶emy znale藕膰 niezwykle ciekawe projekty sta偶owe. Nie ma lepszego sposobu na zdobycie cennego do艣wiadczenia ni偶 obserwowanie ludzi wewn膮trz organizacji, poznawanie jej tajnik贸w i kultury organizacyjnej. Sta偶 daje nam obycie z prac膮 鈥瀗a powa偶nie鈥 i wzbogaca CV. Co wi臋cej warto wspomnie膰, 偶e du偶o firm proponuje wynagrodzenie za sta偶. Oczywi艣cie nie zawsze odbycie sta偶u ko艅czy si臋 zatrudnieniem na sta艂e. Daje nam to jednak rzeczywiste, udokumentowane do艣wiadczenie, pozwala rozwin膮膰 kompetencje, weryfikuje nasze oczekiwania wobec danej firmy/stanowiska/bran偶y i przybli偶a nas do zdobycia naszej wymarzonej pracy.

3. Wyjd藕 z inicjatyw膮

Mo偶esz zrobi膰 to w szkole, na uczelni lub po prostu. Organizowanie zbi贸rek, event贸w, akcji spo艂ecznych, artystycznych – wszystko to mo偶na wpisa膰 do swojego 偶yciorysu, a co wi臋cej opowiedzie膰 o tym na rozmowie i zaciekawi膰 rekrutera. Im wi臋cej dzia艂asz, tym bardziej przybli偶asz si臋 do wyr贸偶nienia si臋 na tle innych kandydat贸w. Dlatego r贸b jak najwi臋cej. Nie wiesz jak si臋 do tego zabra膰? W Internecie mo偶na znale藕膰 wszystko. Dobrym przyk艂adem jest np. strona Zwolnieni z teorii, kt贸ra skupia ciekawe inicjatywy spo艂eczne w jednym miejscu. Opcji jest wiele, musisz si臋 tylko zastanowi膰, co b臋dzie najbardziej zbie偶ne z kompetencjami potrzebnymi do wymarzonej pracy.

4. Obserwuj potencjalnych pracodawc贸w

Aktualnie wi臋kszo艣膰 firm ma profile w mediach spo艂eczno艣ciowych, wi臋c dobrze jest je obserwowa膰. Dzi臋ki temu b臋dziesz na bie偶膮co z aktualno艣ciami w firmie, dowiesz si臋 o ciekawych projektach, kt贸re s膮 realizowane, a tak偶e mo偶e o polityce rekrutacyjnej firmy, o nowych ofertach pracy i sta偶u. Na rozmowie kwalifikacyjnej zawsze pada pytanie o stan wiedzy na temat firmy, do kt贸rej aplikujemy, wi臋c im wi臋cej wiemy i lepiej si臋 orientujemy, tym wi臋cej punkt贸w dla nas.

5. Zdobywaj informacje

Mo偶e znasz kogo艣, kto pracuje u Twojego wymarzonego pracodawcy lub zna jakiego艣 pracownika tej firmy? Networking to pot臋偶ne narz臋dzie, z kt贸rego mo偶esz skorzysta膰. Dzi臋ki kontaktowi z kim艣 z organizacji, w kt贸rej chcesz pracowa膰 mo偶esz dowiedzie膰 si臋 np. jak przebiega艂a ich 艣cie偶ka kariery zanim tam trafili, na co stawia si臋 najwi臋kszy nacisk przy rekrutacji, jakie kompetencje mog膮 zwi臋kszy膰 Twoja szanse na dostanie pracy. Je艣li masz mo偶liwo艣膰 bierz udzia艂 w targach pracy, gdzie wystawiaj膮 si臋 interesuj膮ce Ciebie organizacje, chod藕 tak偶e na spotkania networkingowe, gdzie mo偶esz pozna膰 ludzi z bran偶y.

6. Kszta艂膰 si臋, bierz udzia艂 w szkoleniach

Im wi臋cej kompetencji posiadasz tym pewniej si臋 czujesz. Jest to dostrzegane przez rekruter贸w i o ile nie jest przesadzone, doceniaj膮 to. Dlatego je艣li brakuje Ci do艣wiadczenia praktycznego, (czyli nie pracowa艂e艣 na podobnym stanowisku) rozwijaj kompetencje mi臋kkie i ucz si臋 teorii na warsztatach, kursach. Ponadto jest to doskona艂a okazja 偶eby pozna膰 nowych ludzi z r贸偶nych bran偶 i rozwija膰 sie膰 swoich kontakt贸w, kt贸ra mo偶e okaza膰 si臋 pomocna w przysz艂o艣ci.

Wytrwa艂o艣膰 i cierpliwo艣膰 mog膮 nam pom贸c w osi膮gnieciu postawionego sobie celu i realizacji marze艅. Warto te偶 przygotowa膰 si臋 na ci臋偶k膮 prac臋 i nigdy si臋 nie poddawa膰!

***

O autorce:

Agnieszka Kaniewska – Konsultant ds. Sprzeda偶y Jobhouse

 

Na tej stronie wykorzystujemy cookies. Uzyskujemy do nich dost臋p w celach analitycznych oraz w celu zapewnienia prawid艂owego dzia艂ania strony. Je偶eli nie wyra偶asz na to zgody, mo偶esz zmieni膰 ustawienia w swojej przegl膮darce. Zobacz wi臋cej w Polityce Prywatno艣ci.

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close