Jak pokonać stres przed wystąpieniem publicznym?

Siła różnorodności w praktyce – jak stworzyć warunki pracy, w których wszyscy mają możliwość rozwoju?

Natalia Kosarska

O tym, co to jest kultura włączająca, jak doceniać różnorodność i jak skutecznie wykorzystywać tę wiedzę w biznesie opowiadają zaproszone ekspertki - Iva Georgijew (Deloitte) oraz dr Ewa Rumińska-Zimny (SGH). Zapraszamy do wysłuchania audycji!

W XXI wieku o politykach diversity i inclusion mówi się bardzo dużo. Teraz, jak nigdy wcześniej o dobrym miejscu pracy świadczy kultura firmy, różnorodność i szacunek dla indywidualności.

Jak zatem stworzyć środowisko pracy, w którym wszyscy mają możliwość rozwoju i osiągnięcia sukcesu? Jakie praktyki mogą stosować firmy, żeby umożliwić pracownikom wykorzystanie swojego potencjału? I jak budować siłę biznesu na różnorodności? O tym wszystkim Olga Kozierowska rozmawia ze swoimi gośćmi: Ivą Georgijew, partnerem Deloitte i ekspertką Diversity&Inclusion oraz dr Ewą Rumińską-Zimny z SGH. Zapraszamy do wysłuchania całej rozmowy.

Na tej stronie wykorzystujemy cookies. Uzyskujemy do nich dostęp w celach analitycznych oraz w celu zapewnienia prawidłowego działania strony. Jeżeli nie wyrażasz na to zgody, możesz zmienić ustawienia w swojej przeglądarce. Zobacz więcej w Polityce Prywatności.

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close