Praca za granic膮. 8 wskaz贸wek na co zwr贸ci膰 uwag臋

Jak szuka膰 pracy za granic膮? 8 wa偶nych rzeczy, kt贸re warto wiedzie膰

Dagny Kurdwanowska

Wyjazd do obcego kraju to powa偶na decyzja, za kt贸r膮 stoj膮 r贸偶ne powody. Jedni chc膮 wyjecha膰, by poprawi膰 swoj膮 sytuacj臋 materialn膮. Inni chc膮 si臋 sprawdzi膰 w nowych warunkach, podj膮膰 nowe wyzwanie, nauczy膰 si臋 czego艣 nowego. Wszystkich 艂膮czy to, 偶e powinni dok艂adnie sprawdzi膰 tych osiem rzeczy.
Share on facebook
Share on twitter
Share on email
Share on linkedin
Share on facebook
Share on twitter
Share on email
Share on linkedin

Praca za granic膮. Poznaj te historie

Ania, wyje偶d偶aj膮c z kraju mia艂a spore d艂ugi. Praca w Anglii by艂a szans膮 na odzyskanie finansowej r贸wnowagi. Kiedy pyta艂am j膮, jakiej pracy szuka, odpowiada艂a, 偶e ka偶dej, kt贸ra pozwoli jej zarobi膰. Zacz臋艂a wi臋c od pracy fizycznej 鈥 w fabryce, przy ta艣mie. Pisa艂a potem, 偶e pensja wystarcza艂a jej na sp艂at臋 zaleg艂o艣ci i wygodne 偶ycie. Odzyska艂a r贸wnowag臋 i poczucie bezpiecze艅stwa.

Z kolei Asia wyje偶d偶a艂a z ca艂膮 rodzin膮, bo dosta艂a ciekaw膮 ofert臋, kt贸ra 艂膮czy艂a si臋 z awansem, prac膮 w du偶ej i presti偶owej instytucji oraz rozwojem zawodowym. Cho膰 wcze艣niej nie zamierza艂a wyje偶d偶a膰, uzna艂a, 偶e takiej szansy nie mo偶na zmarnowa膰. Postrzega艂a j膮 jako inwestycj臋 w swoj膮 przysz艂o艣膰.

Podobnie Rafa艂. Do my艣li o pracy za granic膮 dojrzewa艂 dziesi臋膰 lat. – Raz nawet z艂o偶y艂em wypowiedzenie i spanikowa艂em. Pobieg艂em do szefa na drugi dzie艅 i poprosi艂em, aby je anulowa艂. Zgodzi艂 si臋 鈥 m贸wi. Lodowaty prysznic przyszed艂 z banku. – Stara艂em si臋 o kredyt hipoteczny, ale okaza艂o si臋, 偶e dla banku jestem niewiarygodny, bo nigdy na czas nie sp艂aca艂em karty kredytowej. Wtedy podj膮艂em decyzj臋 o wyje藕dzie. By艂a nieodwo艂alna. Uwin膮艂em si臋 w trzy miesi膮ce 鈥 m贸wi Rafa艂.

Okaza艂o si臋, 偶e w Irlandii jest dla niego praca w marketingu, czyli w bran偶y, w kt贸rej pracowa艂 r贸wnie偶 w Polsce. Zar贸wno Rafa艂, jak i inne osoby, kt贸re zdecydowa艂y si臋 na wyjazd, punktuj膮 8 rzeczy, kt贸re warto wzi膮膰 pod uwag臋, kiedy chcesz pracowa膰 zagranic膮.

8 wa偶nych rzeczy, kt贸re warto wiedzie膰, gdy szukasz pracy za granic膮.

Opracowanie przygotowane przez MonsterPolska.pl, mi臋dzynarodowy portal z ofertami pracy.

1. Jak szuka膰 pracy za granic膮? Sprawd藕 w sieci i w agencjach pracy.

My艣l o tym, jak szuka膰 pracy za granic膮, jest kolejn膮, kt贸ra pojawia si臋 po decyzji o wyje藕dzie. Proces poszukiwania pracy za granic膮 przez Polak贸w jest lustrzanym odbiciem tego, jak cudzoziemcy szukaj膮 pracy u nas. Z bada艅, kt贸re wykona艂 PMR Consulting & Research na zlecenie Monster Talent Sourcing Services wynika, 偶e cudzoziemcy szukaj膮 pracy wieloma kana艂ami. Najskuteczniejszymi okaza艂y si臋 jednak serwisy internetowe z og艂oszeniami o prac臋. A偶 68 proc. cudzoziemc贸w w ten spos贸b szuka艂o pracy, a 35 proc. faktycznie tak znalaz艂o zatrudnienie. Do艣膰 skuteczne okaza艂y si臋 r贸wnie偶 biznesowe portale i agencje po艣rednictwa, a dopiero w dalszej kolejno艣ci media spo艂eczno艣ciowe. W przypadku Polak贸w, kt贸rzy cz臋sto maj膮 ju偶 bliskich w krajach europejskich 鈥 wa偶n膮 rol臋 w poszukiwaniu pracy za granic膮 odegra膰 mo偶e r贸wnie偶 rodzina i znajomi.

2. Jak aplikowa膰 do pracy za granic膮? Zbierz potrzebne dokumenty i zadbaj o CV, telefon i adres e-mail

Osoby z Polski chc膮ce pracowa膰 w innych krajach Unii Europejskich nie potrzebuj膮 specjalnych pozwole艅 na prac臋. Jednak ju偶 Wielkiej Brytanii pracodawcy wymagaj膮 kompletu dokument贸w.
– Przysz艂emu pracodawcy nale偶y pokaza膰 dokument to偶samo艣ci, zwykle paszport. Niezb臋dny jest tak偶e National Insurance Number, kt贸ry mo偶na wyrobi膰 po przyje藕dzie do Wielkiej Brytanii. Posiadanie takiego numeru pozwala na odprowadzanie podatk贸w i p艂acenie sk艂adek ubezpieczeniowych. Poza tym wymagane jest potwierdzenie miejsca zamieszkania. Mo偶e to by膰 rachunek za pr膮d, wod臋 czy umowa najmu 鈥 wylicza Edyta Nowak, kt贸ra od sze艣ciu lat pracuje w Wielkiej Brytanii w bran偶y hotelarskiej.

Wa偶ne s膮 tak偶e szczeg贸艂y takie jak domena maila, z kt贸rego aplikujemy na dan膮 ofert臋 pracy.
– Warto mie膰 adres mailowy przyk艂adowo na gmail.com. We Francji nikt nie zna innych domen. Wa偶ne, 偶eby w CV wpisa膰 numer telefonu danego kraju, a nie polski numer 鈥 wylicza Agata, kt贸ra od kilku lat pracuje we Francji, a wcze艣niej w Wielkiej Brytanii, w bran偶y gier komputerowych.  – Koniecznie nale偶y zapozna膰 si臋 z zasadami pisania CV 鈥 radzi z kolei Joanna 呕ukowska, ekspertka mi臋dzynarodowego serwisu rekrutacyjnego MonsterPolska.pl. Przyk艂adowo w Wielkiej Brytanii bardzo 藕le odbierane s膮 dokumenty aplikacyjne ze zdj臋ciem. Z kolei wa偶ne s膮 rekomendacje. Chc膮c udokumentowa膰 znajomo艣膰 j臋zyka obcego, nale偶y pos艂ugiwa膰 si臋 opisem poziom贸w wed艂ug skali Rady Europy. S膮 to poziomy: A1, A2, B1, B2, C1, C2. Trzymaj膮c si臋 tych zasad, poszukiwania pracy za granic膮 b臋d膮 bardziej efektywne 鈥 dodaje.

3. Jak wygl膮da umowa? Sprawd藕 prawo pracy kraju, w kt贸rym b臋dziesz zatrudniona.

Warto pami臋ta膰, 偶e umowa z zagranicznym pracodawc膮 zawierana jest w j臋zyku obowi膮zuj膮cym w danym kraju, a tak偶e na zasadach podlegaj膮cych tamtejszemu prawu pracy. To oznacza, 偶e przed podpisaniem umowy warto pozna膰 swoje prawa np. ustawow膮 liczb臋 godzin pracy, dni urlopu czy zasady udzielania urlopu macierzy艅skiego. – W Wielkiej Brytanii p艂atny urlop macierzy艅ski przys艂uguje kobiecie po przepracowaniu w firmie co najmniej roku 鈥 opowiada Edyta, kt贸ra na macierzy艅ski posz艂a dwa miesi膮ce przed porodem, a wr贸ci艂a do firmy, gdy syn mia艂 siedem miesi臋cy. Po powrocie do pracy Edyta zmieni艂a tryb zatrudnienia z pe艂nego etatu na p贸艂. – Szefostwo nie widzia艂o problemu i zmieni艂o mi godzinowy zakres pracy 鈥 dodaje.

Przeczytaj tak偶e: W 20 sekund do sukcesu, czyli jak stworzy膰 elevator pitch?

A godziny pracy to tak偶e kwestia, kt贸rej nale偶y si臋 przyjrze膰 przed wyjazdem. Z bada艅 Eurostatu wynika, 偶e najd艂u偶ej przesiaduj膮cym w pracy narodem s膮 Islandczycy (45,1 godz. tygodniowo), dalej Grecy (44,5 godz.) oraz Austriacy (42,9 godz.). Polacy przebywaj膮 w pracy przeci臋tnie 42,2 godz. Mniej czasu w biurze sp臋dzaj膮 natomiast Niemcy, Hiszpanie czy Belgowie (po 41,4 godz.) 鈥 wylicza 呕ukowska.

4. Jak p艂aci膰 podatki? Sprawd藕, czy nie obowi膮zuje podw贸jne opodatkowanie.

Przed wyjazdem nale偶y zapozna膰 si臋 z tematyk膮 podatk贸w w danym kraju i tym, czy b臋dziemy musieli mimo migracji, p艂aci膰 je tak偶e w Polsce. Okazuje si臋, 偶e osoby, kt贸re zdecyduj膮 si臋 na sta艂膮 migracj臋, mog膮 p艂aci膰 podatki jedynie za granic膮, zgodnie z panuj膮cymi w danym kraju przepisami. Podw贸jne opodatkowanie obowi膮zuje za艣 m.in. osoby, kt贸re wyje偶d偶aj膮 z Polski tylko czasowo, czyli do dw贸ch lat. W贸wczas taki pracownik podlega systemowi ubezpiecze艅 w Polsce, ale podatek od dochodu uzyskany w czasie wyjazdu, mo偶e by膰 op艂acony za granic膮. Podatki tylko w Polsce b臋d膮 za艣 p艂aci膰 osoby, kt贸re pracuj膮 za granic膮 mniej ni偶 sze艣膰 miesi臋cy w roku, a tak偶e te, kt贸re do pracy deleguje polska firma.

5. Co si臋 liczy? Dowiedz si臋, jaka jest kultura pracy.

Praca w innym kraju wymaga zrozumienia zasad panuj膮cych w mi臋dzynarodowych firmach. Tak by艂o w przypadku Grzegorza, kt贸ry przez lata by艂 informatykiem w niemieckich i brytyjskich jednostkach NATO. – Cho膰 zaw贸d specjalisty w armii jest specyficzny, to pewne zasady pracy w mi臋dzynarodowym 艣rodowisku s膮 uniwersalne. Bardzo szybko zrozumia艂em, 偶e przed wyjazdem za granic臋 warto pozna膰 kultur臋 pracy obowi膮zuj膮c膮 w danym kraju 鈥 m贸wi. – Niemiecki kolega rozmawia艂 kiedy艣 z synem przez telefon. Sko艅czy艂 niezadowolony, wi臋c spyta艂em, co si臋 sta艂o. Okaza艂o si臋, 偶e dru偶yna syna zaj臋艂a drugie miejsce w turnieju pi艂karskim. M贸wi臋 koledze: super, drugie miejsce! A on bardzo zdziwiony odpowiedzia艂, 偶e syn powinien by膰 pierwszy, a drugie miejsce to pora偶ka 鈥 opowiada Grzegorz.

Dodaje, 偶e ta sama zasada obowi膮zuje u prze艂o偶onych z Niemiec. – To, co my uznamy za sukces przez niemieckiego szefa zosta膰 uznane za pora偶k臋 i zamiast pochwa艂 dostaniemy nagan臋 鈥 t艂umaczy. Z kolei to, co w Polsce 鈥瀓est w cenie鈥 lub 鈥瀘p艂aca si臋鈥, czyli siedzenie cicho, nigdy nie spodoba si臋 brytyjskiemu szefowi. – Tam wa偶ne jest, aby bra膰 udzia艂 w dyskusji, wyra偶a膰 w膮tpliwo艣ci albo zg艂asza膰 pomys艂y. Nawet, je艣li jaka艣 propozycja nie zostanie wykorzystana, to zostanie doceniona aktywno艣膰 鈥 m贸wi Tomasz, kt贸ry przez kilka lat administrowa艂 biurowce na Wyspach. Zar贸wno Grzegorz, jak i Tomasz przyznaj膮, 偶e w Niemczech i Wielkiej Brytanii niczym zdro偶nym nie jest rozmowa o pieni膮dzach i podwy偶ce.

Zobacz tak偶e: Bezp艂atny kurs online o tym, jak krok po kroku znale藕膰 now膮 prac臋

6. Mi臋dzynarodowe 艣rodowisko pracy? Dopytaj o obyczaje.

Do mi臋dzynarodowego 艣rodowiska pracy przenikaj膮 tak偶e kwestie obyczajowe i to, 鈥瀋o wypada i nie wypada鈥. We W艂oszech bardzo szybko pracownicy i szefowie skracaj膮 dystans 鈥 inicjatywa mo偶e wyj艣膰 zar贸wno z jednej, jak i z drugiej strony. Naturalnym staje si臋 wnoszenie domowych spraw (chocia偶by opowiadanie o dzieciach) do firmy. W Niemczech czy w Wielkiej Brytanii taka otwarto艣膰 jest raczej niespotykana. Bywa, 偶e niezrozumienie obyczaj贸w prowadzi do nieporozumie艅. – Kiedy艣 oficjalne spotkanie polskich i niemieckich dow贸dc贸w niemo偶liwie si臋 przeci膮gn臋艂o. Polacy czekali, a偶 Niemcy jako go艣cie powiedz膮, 偶e czas na nich, a Niemcy czekali, 偶e Polacy, jako gospodarze dadz膮 sygna艂, 偶e ju偶 koniec spotkania 鈥 opowiada Grzegorz, informatyk. Szukaj膮c pracy za granic膮, warto porozmawia膰 o obyczajach panuj膮cych w wybranym kraju z osob膮, kt贸ra od jakiego艣 czasu funkcjonuje w danym kr臋gu kulturowym.

7. Boisz si臋, 偶e dopadnie ci臋 samotno艣膰? Sprawd藕, czy wok贸艂 s膮 o艣rodki polonijne.

W niekt贸rych krajach bardzo silnie dzia艂aj膮 o艣rodki polonijne. Decyduj膮c si臋 na migracj臋, trzeba wiedzie膰, 偶e mog膮 zdarzy膰 si臋 dni t臋sknoty za ojczyzn膮. To zupe艂nie naturalne. W艂a艣nie dlatego warto sprawdzi膰, czy w danym mie艣cie organizowane s膮 np. imprezy dla i z udzia艂em Polak贸w. Nawi膮zanie relacji mo偶e by膰 szczeg贸lnie wa偶ne w czasie 艣wi膮t, zw艂aszcza gdy z r贸偶nych przyczyn, nie b臋dziemy mogli wr贸ci膰 do Polski. Poza tym o艣rodki polonijne organizuj膮 wystawy, warsztaty i maj膮 szkolenia tak偶e z zasad pracy za granic膮.

8. Zanim wyjedziesz 鈥 uporz膮dkuj sprawy w kraju.

Podj臋cie pracy za granic膮 otwiera nie tylko mo偶liwo艣ci, ale oznacza te偶 zobowi膮zania. Tymczasem cz臋sto do艣膰 szybko okazuje si臋, 偶e 艂atwo, przez nieuwag臋, pozostawi膰 wiele niedomkni臋tych spraw w Polsce. Dlatego bardzo wa偶ne, aby przed wyjazdem z kraju upowa偶ni膰 blisk膮 osob臋 do reprezentowania nas we wsp贸lnocie mieszkaniowej, w urz臋dach czy w bankach. Odpowiednio sformu艂owany akt notarialny posiada zapis, 偶e pe艂nomocnik mo偶e nas reprezentowa膰 w dobrej wierze i nie mo偶e np. w naszym imieniu zaci膮ga膰 kredyt贸w. Posiadanie zaufanego pe艂nomocnika pozwala skupi膰 si臋 na pracy za granic膮.

Pami臋tajmy, 偶e zagraniczne do艣wiadczenie w CV, to atut nie balast. To mo偶liwo艣ci, a nie ryzyko. Jest warunek: dobre przygotowanie i pewno艣膰, 偶e nadszed艂 nasz czas na wyjazd. Spe艂niaj膮c go, nie trzeba obawia膰 si臋 pracy za granic膮.

Zarejestruj si臋 aby otrzyma膰 newsletter

 

Na tej stronie wykorzystujemy cookies. Uzyskujemy do nich dost臋p w celach analitycznych oraz w celu zapewnienia prawid艂owego dzia艂ania strony. Je偶eli nie wyra偶asz na to zgody, mo偶esz zmieni膰 ustawienia w swojej przegl膮darce. Zobacz wi臋cej w Polityce Prywatno艣ci.

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close