Zesp贸艂 w biurze (Foto. Canva Pro)

Sieci pracownicze pomagaj膮 w tworzeniu r贸偶norodnego miejsca pracy

Wspieranie swoich pracownik贸w, pracownic, klient贸w, klientek i lokalnych spo艂eczno艣ci to cel, kt贸ry wyznacza sobie NatWest Group, jedna z najwi臋kszych instytucji finansowych w Wielkiej Brytanii. Zesp贸艂 w Polsce liczy ponad 1500 os贸b i zajmuje si臋 operacjami bankowymi, finansami, technologi膮, bezpiecze艅stwem informacji, zarz膮dzaniem projektami i danymi, dostarczaniem informacji zarz膮dczej, analiz膮 biznesow膮 czy przeciwdzia艂aniem praniu pieni臋dzy (AML).

Jak to dzia艂a?

Podstaw膮 tworzenia w艂膮czaj膮cego i r贸偶norodnego miejsca w pracy s膮 w NatWest sieci pracownicze, tak zwane Employee Led Networks. Sieci to grupy pracownik贸w i pracownic, kt贸rzy organizuj膮 si臋 wok贸艂 wa偶nych dla nich temat贸w. Obecnie w firmie funkcjonuje 8 takich sieci, kt贸re zajmuj膮 si臋 wspieraniem kobiet, os贸b LGBT+, pracownik贸w i pracownic pe艂ni膮cych role opieku艅cze wobec os贸b zale偶nych, promocj膮 ekologicznych rozwi膮za艅 i wieloma innymi dzia艂aniami, kt贸re maj膮 zwi臋ksza膰 komfort pracy os贸b zatrudnionych w NatWest, ale te偶 budowa膰 zesp贸艂, w kt贸rym ka偶dy i ka偶da mog膮 si臋 czu膰 sob膮.

Dost臋pno艣膰

Dostosowanie miejsca pracy, tak aby s艂u偶y艂o osobom z r贸偶nymi potrzebami i niepe艂nosprawno艣ciami to jeden z podstawowych krok贸w odpowiedzialnej spo艂ecznie organizacji. Wdra偶aniem og贸lnofirmowych wytycznych i podejmowaniem lokalnych dzia艂a艅 zajmuje si臋 Enable Disability Network. Jak ka偶da sie膰 pracownicza w NatWest, Enable to grupa wolontariuszy, kt贸rzy poza swoimi codziennymi obowi膮zkami w pracy, podejmuj膮 si臋 projekt贸w maj膮cych na celu wyr贸wnywanie szans i zwi臋kszanie dost臋pno艣ci firmy dla os贸b z niepe艂nosprawno艣ciami i dysfunkcjami. Jak ka偶da sie膰, maj膮 te偶 samodzielno艣膰 w podejmowaniu decyzji na temat pracy sieci, w艂asny bud偶et oraz wparcie cz艂onka lub cz艂onkini zarz膮du firmy.

Szefowa polskiego oddzia艂u sieci Enable Anna Majdak tak opowiada o ich g艂贸wnych celach: 鈥濶ajpro艣ciej m贸wi膮c, to co robimy ma wp艂ywa膰 na polepszenie sytuacji i warunk贸w pracy os贸b z niepe艂nosprawno艣ciami lub dysfunkcjami i/lub ich opiekun贸w, opiekunek i os贸b wspieraj膮cych. Cel ten staramy si臋 osi膮gn膮膰 poprzez analiz臋 bada艅 opinii wewn膮trz firmy, dzia艂ania edukacyjne, wsp贸艂prac臋 z organizacjami pozarz膮dowymi, programy u艂atwiaj膮ce pracownikom i pracownicom dost臋p do odpowiednich narz臋dzi i wparcia, udzia艂 w tematycznych spotkaniach, konferencjach, debatach i wiele innych鈥.

Po audycie przeprowadzonym w NatWest przez Fundacj臋 Integracja, firma dostosowa艂a biuro do potrzeb os贸b z niepe艂nosprawno艣ciami. Osoby z NatWest opr贸cz standardowej opieki medycznej, maj膮 te偶 dost臋p do platformy oferuj膮cej darmowe wsparcie z zakresu zdrowia fizycznego i psychicznego przez ca艂膮 dob臋, 7 dni w tygodniu. Niedawno program zosta艂 rozszerzony i teraz obejmuje r贸wnie偶 osoby z Ukrainy mieszkaj膮ce w domach pracownik贸w i pracownic NatWest.

Neuror贸偶norodno艣膰

Wa偶nym tematem podejmowanym przez sie膰 jest neuror贸偶norodno艣膰. Enable Network podnosi ten temat wewn膮trz NatWest, np. organizuj膮c sesje edukacyjne. Niedawno Anna Majdak wzi臋艂a te偶 udzia艂 w posiedzeniu Parlamentalnego Zesp贸艂u do Spraw Autyzmu. Spotkanie po艣wi臋cone by艂o rozwini臋ciu obecnego systemu opieki i wsparcia os贸b w spektrum autyzmu. 鈥濿 kontek艣cie pracy zawodowej te wyzwania to np. u艣wiadomienie pracodawc贸w czym jest taka diagnoza, zmiana my艣lenia na skupienie si膮 na mo偶liwo艣ciach, nie ograniczeniach os贸b w spektrum, dostosowanie warunk贸w pracy i rekrutacji, itd鈥, m贸wi Anna Majdak.聽

Wyr贸wnywanie szans os贸b z niepe艂nosprawno艣ciami w miejscach pracy to proces wymagaj膮cy uwa偶no艣ci i otwarto艣ci na zmiany. Warto jednak jest zmieni膰 status quo i wesprze膰 osoby, kt贸rych potencja艂 mimo talentu cz臋sto nie ma szans si臋 rozwin膮膰.聽聽

Zarejestruj si臋 aby otrzyma膰 newsletter

 

Na tej stronie wykorzystujemy cookies. Uzyskujemy do nich dost臋p w celach analitycznych oraz w celu zapewnienia prawid艂owego dzia艂ania strony. Je偶eli nie wyra偶asz na to zgody, mo偶esz zmieni膰 ustawienia w swojej przegl膮darce. Zobacz wi臋cej w Polityce Prywatno艣ci.

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close