Sukces Pisany Szminką platforma pierwszego wyboru dla kobiet

Portal wiedzy i najnowsze trendy ze świata biznesu, start-upów, finansów oraz kobiecej przedsiębiorczości

Share on FacebookTweet about this on TwitterShare on Google+Share on LinkedInEmail this to someone
ZUS ułatwia spłatę zadłużenia na raty

ZUS ułatwia spłatę zadłużenia na raty

Od 1 grudnia łatwiej będzie spłacić zadłużenie w ZUS. Problem może dotyczyć kilkuset tysięcy przedsiębiorców w Polsce. Co się zmienia?

Do tej pory pracodawcy, którzy mieli zaległości ZUS z tytułu niezapłaconych składek mogli starać się o rozłożenie należności na raty dopiero po opłaceniu części zaległej kwoty, a konkretnie po jednorazowej i całkowitej spłacie zaległości z tytułu składek emerytalnych. Na raty można było spłacić więc tylko część sumy zadłużenia. Dla wielu firm, które były w trudnej sytuacji finansowej taka możliwość nie rozwiązywała problemu. Dlatego od 1 grudnia 2015 w życie wchodzi nowelizacja ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, która zakłada dużo korzystniejsze warunki spłaty zaległości. Rozłożeniu na raty będzie podlegała całość zadłużenia, w tym z tytułu składek na ubezpieczenia społeczne za zatrudnionych pracowników lub innych ubezpieczonych niebędących płatnikami składek na własne ubezpieczenia oraz składek na ubezpieczenie zdrowotne.

Z nowych uregulowań będzie mógł skorzystać zarówno przedsiębiorca, który próbuje wyprowadzić swoją firmę na prostą, jak i ten, który zamknął działalność i został z długami. W tym drugim przypadku, gdy dłużnik nie ma majątku, ani regularnych przychodów ZUS również pozostawia furtkę do zawarcia porozumienia. Potrzebne będzie jednak oświadczenie drugiej osoby, że pomoże finansowo w spłacie zobowiązania.

Porozumienie z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych jest ograniczone kilkoma warunkami. Po pierwsze, przedsiębiorca musi spłacić najpierw koszty egzekucji (można wnioskować o spłatę na raty także tej kwoty). Po drugie, konieczne jest terminowe regulowanie bieżących należności. Wniosek o rozłożenie spłaty na raty może dotyczyć więc tylko tych zobowiązań, których termin zapłaty już minął. Jeśli więc złożymy go w grudniu, ale nie opłacimy składek w grudniu i styczniu, złożony wniosek ich nie obejmie. Jeśli firma ma poważne kłopoty i boryka się z brakiem płynności finansowej może skorzystać z innego rozwiązania i wnioskować o odroczenie terminu płatności przyszłych składek. Dzięki temu zadłużenie nie będzie rosło.

Po złożeniu wniosku ZUS bada kondycję finansową firmy, decydując, czy wniosek jest zasadny czy nie. Samo złożenie wniosku nie jest więc równoznaczne z przyznaniem możliwości spłaty ratalnej. Jeśli decyzja będzie pozytywna, ZUS przedstawi plan i okres spłaty zadłużenia. Co prawda ZUS dąży do jak najszybszego odzyskania należności, jednak liczba rat i czas, w którym mają zostać spłacone będą uwzględniać bieżącą sytuację finansową zadłużonego. W przypadku osób, których firmy przestały działać układ ma zapewniać zachowanie odpowiedniego poziomu egzystencji. W przypadku przedsiębiorców powinien umożliwiać dalsze funkcjonowanie firmy na rynku.

W przypadku podpisania umowy, ZUS wstrzymuje naliczanie odsetek od zaległości. Zawarcie układu zawiesza też prowadzoną egzekucję składek.

Share on FacebookTweet about this on TwitterShare on Google+Share on LinkedInEmail this to someone

Komentarze

może cię zainteresować

Najnowsze wpisy wybrane specjalnie dla Ciebie

Sukces Pisany Szminką

Wspieramy i promujemy kobiety od 2008 roku.

Newsletter

Jesteś ciekawy, co u nas nowego?
Bądź na bieżąco, zapisz się do newslettera!

Kontynuując przeglądanie strony, wyrażasz zgodę na używanie przez nas plików cookies. więcej informacji

Aby zapewnić Tobie najwyższy poziom realizacji usługi, opcje ciasteczek na tej stronie są ustawione na "zezwalaj na pliki cookies". Kontynuując przeglądanie strony bez zmiany ustawień lub klikając przycisk "Akceptuję" zgadzasz się na ich wykorzystanie.

Zamknij