Zwolnienie ze sk艂adek ZUS. Najcz臋艣ciej zadawane pytania z odpowiedziami!

Marta Olczak-Klimek

Share on facebook
Share on twitter
Share on email
Share on linkedin
Share on facebook
Share on twitter
Share on email
Share on linkedin

Tarcza antykryzysowa ju偶 w swojej pierwszej ods艂onie wprowadza艂a zwolnienie ze sk艂adek ZUS, w tarczy antykryzysowej 2.0. ustawodawca reaguj膮c na g艂osy przedsi臋biorc贸w zmieni艂 niekt贸re kryteria, na podstawie kt贸rych takie zwolnienie mo偶e przys艂ugiwa膰. Jak wi臋c ten mechanizm przedstawia si臋 dla poszczeg贸lnych grup przedsi臋biorc贸w? Jakie warunki nale偶y spe艂ni膰, aby je uzyska膰?W poni偶szym artykule prezentujemy zebrane najwa偶niejsze aktualne informacje z tym zwi膮zane oraz podsumowujemy mechanizm zwolnie艅 z op艂acania sk艂adek ZUS.

W jakiej wysoko艣ci wyst臋puje zwolnienie ze sk艂adek ZUS?

Obecnie zwolnienie ze sk艂adek ZUS mo偶e nast膮pi膰 w dw贸ch wysoko艣ciach 100% nale偶no艣ci sk艂adki za miesi膮c albo 50% nale偶no艣ci sk艂adki za miesi膮c 鈥 i jest to zwolnienie na okres od marca do maja 2020 r.

Czy mog臋 skorzysta膰 ze zwolnienia ze sk艂adek ZUS?

Zwolnienie z op艂acania 100% nale偶no艣ci sk艂adki za miesi膮c przys艂uguje:

  • Osobom prowadz膮cym dzia艂alno艣膰 gospodarcz膮 鈥 nie zatrudniaj膮cym pracownik贸w
  • mikroprzedsi臋biorcy 鈥 firmy, kt贸re we wnioskowanych okresach zg艂asza艂y mniej ni偶 10 ubezpieczonych (nie wliczaj膮c pracownik贸w m艂odocianych)
  • sp贸艂dzielniom socjalnym 鈥 bez wzgl臋du na liczb臋 zatrudnionych
  • a tak偶e osobom duchownym

Natomiast o zwolnienie z op艂acania 50% nale偶no艣ci sk艂adki za miesi膮c mog膮 ubiega膰 si臋 mali przedsi臋biorcy, tj. firmy, kt贸re we wnioskowanych okresach zg艂asza艂y mniej ni偶 50 ubezpieczonych (nie wliczaj膮c pracownik贸w m艂odocianych).

PRZECZYTAJ TAK呕E: KLAUZULA SI艁Y WY呕SZEJ W UMOWIE. WSZYSTKO, CO MUSISZ O NIEJ WIEDZIE膯!

Jak ubiega膰 si臋 o zwolnienie ze sk艂adek ZUS?

W obydwu przypadkach podstaw膮 do otrzymania takiego zwolnienia jest z艂o偶enie wniosku do ZUS. Wniosek ten mo偶na z艂o偶y膰 na trzy sposoby: drog膮 elektroniczn膮 przez portal PUE ZUS, za po艣rednictwem poczty lub osobi艣cie w plac贸wce ZUS w skrzynce na dokumenty. Termin na z艂o偶enie tego wniosku up艂ywa 30 czerwca 2020 r. (wz贸r wniosku:聽 https://www.zus.pl/documents/10182/3364052/RDZ_RODO.pdf/93004a9f-dad8-5570-54ea-0d3157cbbab6)

Jakie warunki musz臋 spe艂ni膰?

Ka偶dy przedsi臋biorca ubiegaj膮cy si臋 o zwolnienie musi spe艂ni膰 nast臋puj膮ce warunki:

  • jego dzia艂alno艣膰 musi by膰 zarejestrowana i wykonywana przed 1 kwietnia 2020 r.,
  • musi mie膰 op艂acane sk艂adki za w艂asne ubezpieczenie przed 1 kwietnia 2020 r.,
  • przych贸d dzia艂alno艣ci za pierwszy miesi膮c, za kt贸ry sk艂adany jest wniosek nie przekracza kwoty 15.861 z艂 (tj. 300% prognozowanego przeci臋tnego wynagrodzenia brutto w gospodarce narodowej w 2020 r)
  • brak zaleg艂o艣ci w p艂aceniu sk艂adek wobec ZUS na grudzie艅 2019 r.
  • niekorzystanie z programu 鈥瀠lga na start鈥 鈫 te podmioty s膮 bowiem zwolnione ju偶 wcze艣niej z op艂acania sk艂adek na okres 6 miesi臋cy
  • do wniosku do艂膮czy膰 dokumenty rozliczeniowe za okres marzec 鈥 maj 2020 r.

W przypadku, je偶eli wnioskodawca zd膮偶y艂 op艂aci膰 ju偶 sk艂adk臋 za marzec mo偶e wraz z wnioskiem o zwolnienie z艂o偶y膰 r贸wnoleg艂y wniosek o wyp艂at臋 nadp艂aconych 艣rodk贸w, jednak wniosek ten musi zosta膰 z艂o偶ony zanim up艂ynie termin op艂acenia sk艂adek za miesi膮c kwiecie艅.

Co jednak, je偶eli na z艂o偶ony wniosek otrzyma decyzj臋 odmown膮? Wtedy przedsi臋biorca mo偶e z艂o偶y膰 wniosek do Prezesa ZUS o ponowne rozpatrzenie sprawy. Ma na to 14 dni od otrzymania decyzji.

***

O AUTORCE:

Marta Olczak-Klimek

Radca Prawny i przedsi臋biorczyni, kt贸ra od 2004 roku prowadzi kancelari臋 prawn膮. Ma wieloletnie i wielop艂aszczyznowe do艣wiadczenie w bie偶膮cej, kompleksowej obs艂udze prawnej krajowych i zagranicznych podmiot贸w gospodarczych. Reprezentuje Klient贸w w skomplikowanych sprawach cywilnych i gospodarczych o z艂o偶onym charakterze, w tym z elementami zagranicznego prawodawstwa. Pozostaje team leaderem wielu transgranicznych spor贸w s膮dowych. Opracowuje strategie procesowe w wielowymiarowych sporach, towarzysz膮c klientowi na ka偶dym etapie podejmowanych decyzji. Jako do艣wiadczona przedsi臋biorczyni, rozumiej膮ca szereg aspekt贸w zwi膮zanych z prowadzon膮 dzia艂alno艣ci膮 gospodarcz膮, doradza klientom w ich dzia艂alno艣ci, dobieraj膮c pragmatycznie narz臋dzia prawne do potrzeb i wymog贸w rynkowych. Wraz z klientami tworzy polityki wewn臋trzne, regulaminy, wzory um贸w i zasady ich stosowania oraz 艂ad korporacyjny. Posiada do艣wiadczenie z zakresu prawa pracy, kt贸re obejmuje nie tylko reprezentowanie stron w procesach z zakresu prawa pracy, lecz w szczeg贸lno艣ci wsp贸艂tworzy wraz z klientami konieczne do ich prawid艂owego funkcjonowania procedury, regulacje wewn臋trzne, w tym regulaminy pracy i wynagradzania.

Kancelaria OKW

Kancelaria OKW 艣wiadczy kompleksow膮 i profesjonaln膮 pomoc prawn膮, praktykuj膮c zachodni styl 艣wiadczenia us艂ug prawnych. Nasi prawnicy zapewniaj膮 obs艂ug臋 w j臋zyku polskim, angielskim i holenderskim.聽Partnerzy OKW 鈥 Marta Olczak-Klimek, Remco van der Kroft, Maciej W臋gie艂ek, Karolina Lach-Guziak, Jan Szary oraz El偶bieta Kosi艅ska van den Berg w unikalny spos贸b 艂膮cz膮 dog艂臋bn膮 znajomo艣膰 polskiego prawa z聽holenderskim podej艣ciem do obs艂ugi Klient贸w, charakteryzuj膮cym si臋 pragmatyzmem oraz bezpo艣rednio艣ci膮 w kontakcie. Partnerzy zawsze stawiaj膮 interes swoich Klient贸w w centrum uwagi, zachowuj膮c przy tym szeroki pogl膮d sprawy.Nasze us艂ugi obejmuj膮 nie tylko szeroko poj臋te doradztwo prawne, w tym udzia艂 w negocjacjach, prowadzenie szkole艅, tworzenie i opiniowanie um贸w, prowadzenie spor贸w s膮dowych, ale r贸wnie偶 stwarzanie korzystnych mo偶liwo艣ci biznesowych dzi臋ki rozleg艂ej sieci kontakt贸w i znajomo艣ci zagranicznych rynk贸w. Zach臋camy naszych Klient贸w do wzajemnej komunikacji i wymiany do艣wiadcze艅 biznesowych, kt贸rej celem jest efektywne prowadzenie dzia艂alno艣ci gospodarczej. Wi臋cej na: https://okwlaw.com/

Kancelaria OKW

Zarejestruj si臋 aby otrzyma膰 newsletter

 

Na tej stronie wykorzystujemy cookies. Uzyskujemy do nich dost臋p w celach analitycznych oraz w celu zapewnienia prawid艂owego dzia艂ania strony. Je偶eli nie wyra偶asz na to zgody, mo偶esz zmieni膰 ustawienia w swojej przegl膮darce. Zobacz wi臋cej w Polityce Prywatno艣ci.

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close